Добрый день! Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, сегодня поступил ЭЛН по БиР, каковы мои действия? Я должна провести ей возврат по уходу за ребенком и оформить отпуск по БиР?
Comments
Добрый день!
Цитата: Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, сегодня поступил ЭЛН по БиР, каковы мои действия? Я должна провести ей возврат по уходу за ребенком и оформить отпуск по БиР?
Давайте почитаем статью Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством". Статья 10:
Цитата:3. В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, онаимеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.
Отпуск по БиР предоставляется только на основании заявления женщины + ЭЛН.
Статья 255 ТК РФ:
Цитата:Женщинампо их заявлениюи на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам ...
Нет заявления о прерывании отпуска по уходу за ребенком и предоставлении отпуска по БиР = нет пособия по БиР.
Nataly S, да, я понимаю, что должно быть заявление от сотрудницы, если его предоставят, я провожу возврат из отпуска по уходу за ребенком, уведомление о прекращении отпуска по уходу и отпуск по БиР, верно?
Цитата: я провожу возврат из отпуска по уходу за ребенком,
Не возврат, а прерывание.
Цитата: уведомление о прекращении отпуска по уходу и отпуск по БиР, верно?